基本信息
工作性質(zhì)全職
招聘人數1人
招聘部門(mén)不限
學(xué)歷要求大專(zhuān)
工作經(jīng)驗3-5年
年齡要求不限
工作地點(diǎn)肇慶市懷集縣肇慶新好農牧有限公司(懷集縣/懷城)
聯(lián)系方式
聯(lián)系人:毛女士 ( 聯(lián)系我時(shí),請說(shuō)是在肇慶中青人才網(wǎng)上看到的 )
聯(lián)系電話(huà):181****7069
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職位動(dòng)態(tài)
100%
近兩周該職位的簡(jiǎn)歷處理率
簡(jiǎn)歷處理率0天
簡(jiǎn)歷平均處理時(shí)長(cháng)
2019-11-12
企業(yè)最近登錄時(shí)間
職位描述
1.負責制定具體的措施,以落實(shí)和完成公司下達的各項任務(wù),及時(shí)協(xié)調各部門(mén)之間的工作。
2.負責養戶(hù)的開(kāi)發(fā)、穩定養戶(hù)的發(fā)展,安排及監督管理員對養戶(hù)的場(chǎng)地考核及豬舍布局、建筑、排污等養殖條件的考核和指導工作,并及時(shí)解決養戶(hù)在合作過(guò)程中出現的問(wèn)題和突發(fā)事件。監控養戶(hù)的生產(chǎn)情況,及時(shí)解決養戶(hù)在飼養過(guò)程中出現的重要問(wèn)題和突發(fā)事件。
3.負責落實(shí)肉豬飼養環(huán)節中各項管理規定和技術(shù)指標。
4.負責完成肉豬委托養殖合同簽訂的相關(guān)事宜。
5.負責對損害公司利益行為的養戶(hù)進(jìn)行跟蹤處理。
6.負責肉豬的回收,階段性對養戶(hù)毛利進(jìn)行預測和評估,并提出合理建議。
7.負責制定整個(gè)服務(wù)部的培訓計劃,并監督和檢查執行情況。
8.做好服務(wù)員工的思想工作,及時(shí)向上級反映、解決員工的意見(jiàn)和建議。
9.做好部門(mén)與當地政府相關(guān)部門(mén)及豬場(chǎng)的溝通工作。
10.并安排服務(wù)人員對養戶(hù)進(jìn)行專(zhuān)業(yè)技術(shù)的培訓和指導,做好監督,每旬主持召開(kāi)生產(chǎn)例會(huì )
2.負責養戶(hù)的開(kāi)發(fā)、穩定養戶(hù)的發(fā)展,安排及監督管理員對養戶(hù)的場(chǎng)地考核及豬舍布局、建筑、排污等養殖條件的考核和指導工作,并及時(shí)解決養戶(hù)在合作過(guò)程中出現的問(wèn)題和突發(fā)事件。監控養戶(hù)的生產(chǎn)情況,及時(shí)解決養戶(hù)在飼養過(guò)程中出現的重要問(wèn)題和突發(fā)事件。
3.負責落實(shí)肉豬飼養環(huán)節中各項管理規定和技術(shù)指標。
4.負責完成肉豬委托養殖合同簽訂的相關(guān)事宜。
5.負責對損害公司利益行為的養戶(hù)進(jìn)行跟蹤處理。
6.負責肉豬的回收,階段性對養戶(hù)毛利進(jìn)行預測和評估,并提出合理建議。
7.負責制定整個(gè)服務(wù)部的培訓計劃,并監督和檢查執行情況。
8.做好服務(wù)員工的思想工作,及時(shí)向上級反映、解決員工的意見(jiàn)和建議。
9.做好部門(mén)與當地政府相關(guān)部門(mén)及豬場(chǎng)的溝通工作。
10.并安排服務(wù)人員對養戶(hù)進(jìn)行專(zhuān)業(yè)技術(shù)的培訓和指導,做好監督,每旬主持召開(kāi)生產(chǎn)例會(huì )

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姚**女 | 50歲 | 本科 | 10年以上2019-11-15
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陳**男 | 43歲 | 中專(zhuān) | 10年以上2019-11-12
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李**女 | 41歲 | 本科 | 10年以上2019-11-17
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張**男 | 33歲 | 高中 | 5-10年2019-11-25
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梁**男 | 26歲 | 中專(zhuān) | 1年以下2019-11-13
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岑**男 | 31歲 | 本科 | 3-5年2022-01-14
*共有460人查看了此職位(列表不含未登錄用戶(hù)),部分記錄太久遠已被系統收起~