崗位職責：
1、根據公司的采購戰略，擬訂采購部門(mén)的工作方針與目標以及進(jìn)行采購月度復盤(pán)工作；
2、制訂月度采購計劃、季度采購規劃，保證滿(mǎn)足經(jīng)營(yíng)活動(dòng)需要，降低庫存成本、降低采購成本；
3、全面負責規劃、指導和協(xié)調企業(yè)所需物資及相關(guān)服務(wù)的采購工作；
4、尋找物料供應來(lái)源，調查和掌握供應渠道；
5、負責采購物流、信息流的相關(guān)管理工作；
6、參與協(xié)調采購、提貨、供應工作；
7、負責主導供應商的考核和管理，建立供應商檔案管理制度；
8、采購合同的監督執行；
9、廢料、質(zhì)量事故的預防與處理；
10、控制采購成本和費用，審核采購訂單和物資調撥單；
11、負責采購人員的績(jì)效考核、培訓等管理工作；
12、負責本部門(mén)的日常管理工作，以及與其他部門(mén)的協(xié)調工作。
任職要求：
1、25-35歲，大專(zhuān)以上；
2、3年以上采購管理經(jīng)驗，熟悉制造業(yè)采購流程，市場(chǎng)洞察力強；
3、掌握物料的結構成本分析，擁有廣泛的采購資源；
4、積極進(jìn)取，責任心強，很強的自我約束力，獨立工作和承受壓力的能力。